北市教育局員工:「評估是否納入參鑑考量。」

有人振筆疾書,有人托腮思考,一早連續2小時局務會議,書面資料厚厚一大疊,北市府員工,跟著柯P一起嗡嗡嗡,就怕操過頭大家想跑,柯文哲要「犒賞」下屬留人。

台北市長柯文哲:「公務員的薪水太僵硬,比方說公園處招不到人,因為1個月30000元,做那種很粗重的工作,那就不行,現行體制下不能給員工加薪,那就想說有沒有什麼獎金制度。」

合理的獎金制度,從哪來?「省長」柯文哲,腦筋動到自己每月15萬元的特別費,上任至今還有80萬還沒用,打算撥出一半當獎金。

由局處首長提名,個人獎金3萬,團體則有5萬,但算一算,北市府包括下轄機關、學校,員工編制多達70000人,卻只有13人能領到。

北市府公務員黃國忠:「重點不在金額多寡,而是他願意對外做這樣的宣示,顯示他把員工的激勵,當成是一個重要的事情。」

北市府公務員:「特別費應該用在刀口上,有些特別急用的部分,像是慰助,都需要特別費去支納。」

有人大讚士氣提升,有人倒覺得何不直接編預算,但根據行政院對首長特別費規定,本來就能用作獎賞。

台北市長柯文哲:「這是捷運局一次就加薪10%,可是捷運局是公司彈性蠻大的,只要跟市長協商,市長覺得合理,在政策上同意他們,一個太僵硬的政府蠻難運作的。」

柯P新政再創一招,能不能成功發揮激勵、留人效果,還要再觀察。(民視新聞劉方慈、黃啟豪、陳信瑋、李澤民台北報導)

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/柯文哲特別費發獎金-13人可領3萬-051610721.html

內容來自YAHOO新聞

台北市長柯文哲,為了激勵市府員工,腦筋動到自己特別費上,打算拿出40萬元,發獎金犒賞表現良好的人,他說,發獎金是跳脫過去政府僵硬的思考,不過北市府包括下轄多達70000人,換算最多只有13人可以領到30000元獎金。



柯文哲特別費發獎金 13人可領3萬

債務協商企業貸款>債務協商


877D6A7E2EC0BDEC
文章標籤
創作者介紹

買房貸款

f79tl5tzft 發表在 痞客邦 PIXNET 留言(0) 人氣()